Как заявил на круглом столе «Социальная ответственность бизнеса и развитие донорского движения в РФ» 10 декабря в Москве руководитель ФМБА России Владимир Уйба, программа возрождения донорства в России, которую реализует его агентство, сталкивается с нежеланием работодателей помогать развитию и популяризации донорства.
По данным социологических опросов, треть россиян основной причиной своего неучастия в донорском движении называют непонимание этой активности работодателем. Негласно работодатели не приветствуют участие своих сотрудников в донорских акциях. Особенно, неохотно они идут на предоставление отгулов.
«Необходимо создать все условия для работника. Ведь нужно не просто отпустить человека сдать кровь, нужно принять комплекс мер, преференций, чтобы человек мог после сдачи крови спокойно получить законный выходной. Кроме того, руководители могут позволить своим сотрудникам сдавать кровь без отрыва от производства, созвониться с нашими представителями и организовать на предприятии «День донора»», - предлагает руководитель ФМБА России.
Однако бизнес, тем более в условиях кризиса, тоже должен не оставаться в накладе. Владимир Уйба, считает, что материальный стимул для бизнеса может дать только государство. «Мы уже продумывали этот вопрос, и из многих вариантов, самым эффективным пока признается некая стоимостная оценка, монетизация рабочего дня в среднем по стране. Просто госбюджет будет оплачивать работодателю эту стоимость. Думаю что, в 2009 году мы сможем предоставить такой проект постановления на рассмотрение. Новые регионы, которые подключатся к государственной программе в следующем году смогут пользоваться такими преференциями»,- говорит Владимир Уйба.
«Мы приглашаем бизнес-сообщество к открытому диалогу, хотим услышать пожелания работодателей, что нам нужно делать в этом направлении, чтобы донорство стало массовым, а сотрудники могли активно участвовать в донорском движении»,- призывает Владимир Уйба.
